为了真正了解人们对同一件事情其心理反应的个别差异，一位心理学家来到一栋正在建筑中的大教堂，对在现场忙碌的工人进行调查。
工程刚刚开始不久，工人正忙着建地基，很多人都在敲打石头。
心理学家开始了自己的随机采访，他找到一位工人，问道：“ 请问你在做什么？”
这是一名约四十岁左右的工人，正在忙着敲打石头，听到这样明知故问的问题，满脸胡子的他没好气地回答：“ 在做什么？你难道没有看见吗？我正在用这把重得要命的铁锤敲碎这些该死的石头。这些石头又这么硬，我的手酸麻不已，这真不是人做的。”
在离这里不远的另一群人中，心理学家又找到第二位工人：“ 请问你在做什么？”
这位工人已经上了年纪，他看了心理学家一眼，无奈地回答说：“ 为了每天五十美元的工资，我不得不做这个。不做这个，我的家人就会吃不饱，穿不暖。若不是因为如此，有谁愿意做这样的粗活呢？”
接着，心理学家向旁边的一位工人问了同样的问题：“ 请问你在做什么？”
这是个才三十岁左右的男人，听到心理学家的提问，他的眼光中闪出喜悦的光：“ 我正参与兴建一座雄伟华丽的大教堂，落成之后，有许多人会来这里礼拜。虽然这份工作不轻松，但想到将来会有无数人来这儿，心中便常为这份工作感到自豪。”
同样的工作，同样的环境，不同的人却有如此截然不同的感受。
调查到这里，心理学家的心理也渐渐有了答案。透过研究，心理学家告诉大家只有第三种人才能成为优秀的员工，因为在这些人身上，看不到丝毫抱怨或者不耐烦。更重要的是，他们是具有高度责任感和创造力的人，不管工作有多么辛苦，他们都会充分享受工作的乐趣和荣誉。同时，因为他们的努力工作，工作也给了他们成就感。
智慧小语：
我们应该要如何看待这些人呢？或者说你更欣赏谁的工作态度？当然是最后一位工人。学会怎样面对困苦是十分重要的，因为智慧不是别的，它是能让我们生活得更美好的东西，请记住，工作不是负担，而是人生才能的发挥。
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